Salarii IT în România în 2026: Ghidul Complet
Sectorul IT din România plătește de peste două ori media națională — și nu e nici măcar aproape. Fie că ești developer și evaluezi o ofertă, fie companie care bugetează următoarea angajare, fie lider HR care face benchmarking pe compensații, acest ghid îți dă cifrele reale pentru 2026.
Lucrăm cu aceste cifre zilnic. Ca agenție de recrutare IT care plasează ingineri și lideri tehnici în toată România, datele salariale nu sunt academice pentru noi — ele fac diferența între o ofertă acceptată și una refuzată.
Cât câștigă profesioniștii IT în România în 2026?
Răspunsul scurt: 11.000–13.000 RON net pe lună pentru un angajat IT tipic la începutul lui 2026. Adică aproximativ €2.200–2.600 net.
Iată tabloul complet:
- Salariul mediu net național (toate sectoarele): ~5.000 RON pe lună
- Media sectorului IT (larg, incluzând roluri non-engineering): ~8.000 RON net pe lună
- Media specialiștilor IT (developeri, DevOps, analiști): 11.957 RON (iunie 2025) → 12.931 RON (noiembrie 2025), implicând 12.000–13.000 RON net la începutul lui 2026
IT rămâne sectorul cel mai bine plătit din România cu o marjă considerabilă. Următoarele sectoare — petrol și gaze, construcții — se situează în jurul a 6.000–6.200 RON net. Diferența este semnificativă.
Salarii IT pe nivel de senioritate
Aceasta este informația care contează cel mai mult pentru decizii de angajare și planificare de carieră. Iată cât câștigă fiecare nivel de experiență în 2026:
Junior (0–2 ani experiență)
5.500–8.000 RON net pe lună (~€1.100–1.600)
Roluri: Junior developer, junior QA, junior system administrator. După o perioadă scurtă în 2022–2023 în care unii începători au obținut oferte neobișnuit de mari datorită cererii extreme, salariile juniorilor s-au normalizat. Piața este mai selectivă acum — fundamentele solide și experiența practică (internship-uri, open-source, freelance) contează mai mult ca înainte.
Mid-level (3–6 ani experiență)
9.500–15.000 RON net pe lună (~€1.900–3.000)
Aici au loc cele mai multe angajări active. Developerii mid-level, inginerii DevOps și profesioniștii data din această bandă sunt coloana vertebrală a industriei tech din România. Limitele superioare sunt mai mari în nișe cu deficit precum C++, infrastructură cloud și ML engineering.
Senior (6–10 ani experiență)
16.000–22.000 RON net pe lună (~€3.200–4.400)
Profesioniștii seniori câștigă în medie circa 3.300 EUR net pe lună. Lead-urile în stack-uri cu cerere mare văd frecvent oferte la 18.000–22.000 RON net. Acest nivel este unde competiția între angajatori este cea mai intensă — și unde contra-ofertele sunt cele mai frecvente.
Expert / Principal (10+ ani experiență)
19.000–23.000+ RON net pe lună (~€3.800–4.700+)
Top 5 cele mai bine plătite specializări IT în România: arhitecți (4.707 EUR net), ingineri DevOps/cloud (4.099 EUR), developeri mobile (3.872 EUR), technical writers (3.667 EUR) și developeri full-stack (3.611 EUR). Acestea sunt roluri de contribuitor individual — track-urile de management plătesc similar sau mai mult.
Salarii pe rol — date ianuarie 2026
Aceste cifre provin din statisticile INS și platforme salariale mari, reprezentând salariul mediu net lunar pe toate nivelurile de experiență pentru fiecare rol.
Roluri de programare
| Rol | Salariu mediu net (RON/lună) |
|---|---|
| Developer C++ | 18.654 RON |
| Developer Full-Stack | ~15.600 RON |
| Developer Front-End | ~14.200 RON |
| Developer Python | ~14.200 RON |
| Developer JavaScript | ~13.900 RON |
| Game Developer | ~12.200 RON |
C++ rămâne specializarea de programare cea mai bine plătită din România, reflectând atât raritatea cât și complexitatea muncii. Full-stack și Python au înregistrat cele mai mari creșteri trimestru-la-trimestru — aproximativ 1.500–2.100 RON creștere față de octombrie 2025.
Infrastructură, DevOps și securitate
| Rol | Interval salarial net sau medie (RON/lună) |
|---|---|
| Arhitect IT | ~17.300 RON (cea mai mare creștere: +3.800 RON vs. trimestrul anterior) |
| Inginer DevOps | ~14.800 RON (+2.000 RON vs. trimestrul anterior) |
| Specialist Cybersecurity | 7.187–20.015 RON |
| Administrator de Sistem | 4.783–13.424 RON |
| Administrator de Rețea | 4.256–11.928 RON |
Inginerii DevOps și arhitecții IT câștigă acum salariu net comparabil sau mai mare decât mulți developeri de aplicații. Specialiștii seniori de cybersecurity ating salariile din banda superioară, la paritate cu arhitecții și lead developerii.
Date, UX/UI și roluri digitale
| Rol | Interval salarial net sau medie (RON/lună) |
|---|---|
| Designer UX/UI | ~11.500 RON |
| Data Analyst | 4.050–10.503 RON |
| Digital Marketing Manager | până la 16.253 RON |
| Graphic Designer | 4.050–9.878 RON |
| Specialist SEO | 4.136–9.549 RON |
| Specialist PPC | 4.698–8.682 RON |
| Copywriter | 4.050–8.327 RON |
Rolurile UX/UI și cele senior de digital marketing pot atinge câștiguri nete comparabile cu developerii mid-senior. Majoritatea pozițiilor non-engineering au plafoane mai mici și creștere mai lentă.
Tendințe de creștere salarială — ce s-a schimbat
După un deceniu de creșteri anuale de 10–15%, ritmul de creștere al salariilor IT din România a încetinit — dar rămâne pozitiv.
Date cheie:
- Creșterea medie salarială IT în 2024: ~6%, cea mai mică din ultimul deceniu
- Creștere nominală 2025–2026: 11–15% an-la-an la nivel de sector, ținând în general pasul cu inflația
- Impactul eliminării scutirii fiscale: 72% din angajații IT nu au fost compensați integral pentru pierderea scutirii de impozit pe venit de 10% eliminată în 2024. În termeni neti, mulți au simțit stagnare chiar dacă salariul brut a crescut.
Piața este mai matură. Angajarea a devenit mai selectivă, schimbările de job mai rare, iar creșterile anuale cu două cifre din perioada 2010–2020 este puțin probabil să revină. Dar IT încă depășește orice alt sector din România în creșterea nominală a salariilor.
Salarii IT pe orașe în România
București
Cele mai mari salarii IT din România. Cel mai mare volum absolut de ingineri seniori. Găzduiește centre R&D pentru Adobe, Amazon, Microsoft și Oracle.
Cluj-Napoca
Adesea numit „Silicon Valley-ul Europei de Est.” Cea mai mare densitate de specialiști AI și startup-uri. Mediana ușor mai mică decât București, dar diferența se micșorează.
Timișoara
Creștere puternică și rapidă — câștigurile medii nete IT au crescut de la ~3.000 EUR în 2023 la ~3.642 EUR în 2025. Presiunea competitivă mai scăzută înseamnă retenție mai bună pentru angajatori.
Iași
Pipeline academic puternic care alimentează Amazon Development Center și un număr crescând de companii tech. Cel mai rapid „hidden gem” dintre hub-urile tech românești.
Factorul remote
Aranjamentele remote și hibrid permit profesioniștilor din afara hub-urilor majore să acceseze compensații de nivel mare-oraș sau internațional. Companiile internaționale care angajează în România aduc adesea benzi salariale mai mari — mai ales când rolurile sunt legate de echipe globale de produs sau implică infrastructură critică.
Ce înseamnă asta dacă angajezi în România
Aceste cifre nu sunt doar statistici — sunt baza de referință pentru fiecare conversație despre ofertă pe care o avem cu candidații.
Câteva implicații practice:
-
Calculele brut-net contează mai mult ca niciodată. Schimbările fiscale din 2024 fac candidații să scrutineze mai atent compensația netă. Implică un consultant local în structurarea ofertelor pentru angajări senior.
-
Contra-ofertele sunt standard. Developerii români au de regulă 2–3 conversații active în orice proces de căutare. Ofertele lente pierd — mai ales în banda 16.000+ RON.
-
Piața juniorilor s-a răcit. Mai puține roluri, angajatori mai selectivi, salarii normalizate. Dar specialiștii mid-senior în DevOps, full-stack, cloud și arhitectură rămân intens disputați.
-
Remote nu mai înseamnă ieftin. Seniorii români concurează pentru rate internaționale. Avantajul de cost s-a micșorat — valoarea reală este accesul la un bazin de talent matur și puternic tehnic.
Întrebări frecvente
Care este salariul mediu IT în România în 2026?
Salariul mediu net pentru profesioniștii IT din România la începutul lui 2026 este de aproximativ 12.000–13.000 RON pe lună (circa €2.400–2.600). Este de peste două ori media națională din toate sectoarele.
Cât câștigă un junior developer în România?
Developerii juniori cu 0–2 ani experiență câștigă de regulă între 5.500 și 8.000 RON net pe lună în 2026 (aproximativ €1.100–1.600).
Care sunt cele mai bine plătite roluri IT în România?
Cele mai bine plătite roluri în 2026 sunt developerii C++ (~18.654 RON net), arhitecții IT (~17.300 RON), developerii full-stack (~15.600 RON) și inginerii DevOps (~14.800 RON). La nivel de expert, arhitecții pot depăși 23.000 RON net pe lună.
Cum se compară salariile IT din București cu cele din Cluj-Napoca?
Bucureștiul oferă cele mai mari salarii IT absolute din România, dar Cluj-Napoca este aproape și are cea mai mare densitate de roluri AI și startup. Timișoara recuperează cel mai rapid, cu câștiguri medii IT crescând de la ~3.000 EUR la ~3.642 EUR între 2023 și 2025.
Mai cresc salariile IT din România în 2026?
Da, dar mai lent. După ani de creșteri anuale de 10–15%, ritmul s-a moderat la 6–15% în funcție de rol și sursă. IT rămâne sectorul cu cea mai rapidă creștere salarială din România.
Cum te poate ajuta Wise Step
Suntem o agenție de recrutare IT din România cu peste 15 ani de experiență practică în industria software. Folosim aceste benchmark-uri salariale zilnic pentru a ajuta companiile să facă oferte competitive și candidații să-și înțeleagă valoarea de piață.
Fie că angajezi ingineri în România sau evaluezi o ofertă pe care ai primit-o, îți putem oferi o perspectivă onestă asupra cifrelor pentru rolul, stack-ul și nivelul tău de senioritate specific.
Contactează-ne → [email protected]
Ultima actualizare: aprilie 2026. Surse de date: INS (Institutul Național de Statistică), NewTech Academy IT Salary Radar ianuarie 2026, Brainspotting Tech Salary & Employment Behavior 2025, Paylab România, HackingWork.